단추근무신청 썸네일형 리스트형 육아기 근무시간 단축제도 알아보기 직장을 다니면서 어린 자녀들을 키우시는 분들이라면 항상 자녀들과 함께 하는 시간이 부족하다고 느끼시는 분들이 많을 것니다. 아이가 유아기에 있다면 단축근무를 할 수 있도록 지원해주는 제도가 있습니다.오늘은 육아기 근로시간을 단축할 수 있는 육아기 단축제도에 대해서 알아보도록 하겠습니다. 육아기 근로시간 단축제도가 뭔가요?육아기 근로시간 단축제도는 만 8세 이하 혹은 초등학교 2학년 이하의 자녀 양육을 목적으로 근로시간 단축을 사용할 수 있는 제도입니다.육아휴직을 대신해서 근로시간 단축을 신청할 수도 있으며, 육아휴직도 함께 사용 가능합니다. 육아기 근로시간 단축 기간육아기 근로시간 단축을 신청하는 경우, 최대 사용기간은 1년입니다.만약, 육아휴직과 함께 사용 한다면 최대 2년 가능사용이 가능합니다.. 더보기 이전 1 다음
